工作职责:
1.市场销售规划及计划执行;
2、区域市场通路管理工作;
3、区域推广工作的开展及执行;
4.业务团队管理工作;
5、入场执行工作的推动、监督及不断改进。
岗位要求:
1、能够深入学习理解公司相关销售策略,制定有效的本地市场销售活动的执行计划,以达成区域销售目标;
2.熟悉机构设置、经销商管理、市场网络建设等相关工作运作;
3、具备一定逻辑思维能力，良好的数字敏感度及-定的数据分析能力;
4.有良好的组织、协调能力,具有敬业精神;