岗位职责:
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理;
4.公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等) ; .
5、公司内部治安管理;
6、行政管理的成本控制及水电管理等。
任职资格:
1、大学专科以上,企业管理、行政管理、理工科专业;
2、5年以上行政工作经验,其中3年以上行政管理工作经验,年龄28-45岁;
3、在大规模正规化运作企业工作者优先; .
4.善于人际沟通协调,责任心强,考虑问题全面细致,性格开朗,有团队合作精神。