劳动关系协调师、企业人力资源管理师职业技能等级培训 招生简章
日期:2021-02-25 浏览 292

劳动关系协调师、企业人力资源管理师职业技能等级培训

招生简章

 

劳动关系协调师、企业人力资源管理师职业技能等级培训报名火热进行中,该项目已纳入安徽省职业技能补贴

24小时报名热线:0551-66036933)

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安徽独家 8次课程

【我们的优势】

1、劳动关系协调师、企业人力资源管理师专业培训机构

2、安徽省知名劳动法专家、知名律所、仲裁员、企业人力资源法务专家联袂授课

3、小班教学、1年内免费培训

4、学在智才、考在远创

【报考对象】

1、从事人力资源工作的各职位人员,包括董事会、办公室、行政管理等专业人员

2、政府机关、企事业单位法务及工会主席、工作人员

3、人力资源外包、人才派遣、劳务公司、人才公司及管理咨询公司的从业人员

4、有志于从事政府部门兼职劳动仲裁员的企业专业管理人员

5、有一定工作经验的对人力资源法务感兴趣的社会从业人员

【报考条件】

具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:

(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含) 以上。

(2) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生),或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:

(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书( 技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生),或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年 ( 含) 以上。

(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书 ( 技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作1年 (含) 以上。

(5)具有硕士研究生及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届研究生毕业生)。

【培训内容】

劳动关系协调员课程

序号

课程

备注

1

基础知识

2

劳动标准实施管理

3

劳动合同管理

4

集体协商与集体合同管理

5

劳动规章制度建设

6

劳动沟通与民主管理

7

员工申诉与劳动争议处理

8

相关法律法规及考试通过指南

9

总复习串讲

10

模拟考试及讲解


人力资源管理师课程

序号

课程

备注

1

人力资源规划

2

招聘与配置

3

培训与开发

4

绩效管理

5

薪酬福利管理

6

劳动关系管理

7

总复习串讲、模拟考试及讲解



 

【培训费用】

序号

等级

培训费用

考务费用

备注

1

人力资源管理师四级

2780

180

 

2

人力资源管理师三级

3300

280

 

3

劳动关系协调员三级

3880

280

 

4

劳动关系协调员四级

2880

180

 

 

 

 

 

 

 

【报名方式】

1、报名材料

1)报名表

2)身份证复印件

3)学历证书复印件

4)两寸彩照4张

2、现场报名

合肥智才职业培训学校

合肥市瑶海区明光路46号东方大厦5楼(联系电话:17356571630

报名时间:周一至周五9点--17点

3、网络报名

1)网上报名请下载报名表(附件)填写后以邮件形式发送到ahycrl@126.com邮箱

2)报名网址:www.52mtc.com

2)其他报名资料开班当天交给班主任 

4、汇款信息

户名:合肥智才职业培训学校

开户行:兴业银行股份有限公司合肥胜利路支行

账户:499080100100144646

微信:13395510085

支付宝:13395510085

 

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